== Actiepunten == - Alex:[[BR]] - TRAC layout verbeteren[[BR]] - Verhuizen naar SVN MMI[[BR]] - Contact opnemen met mevr. Ritsema[[BR]] - Structuur paper duidelijk krijgen door overal paar cites bij te zetten[[BR]] - Mark:[[BR]] - ~~Planning wiki updaten~~[[BR]] - Paper "A multi-choice offer..." teruggeven aan Tim[[BR]] - ~~TRAC layout verbeteren~~[[BR]] - ~~Verhuizen naar SVN MMI~~[[BR]] - ~~Contact opnemen met mevr. Ritsema~~[[BR]] - ~~Scannen research questions document en versturen naar Alex~~[[BR]] - ~~15 tot 20 pagina's geschreven voor volgende meeting~~[[BR]] - Tim:[[BR]] - Aanmaken map voor literature surveys op SVN[[BR]] - Zoeken boek van S. Kraus over discount factors voor Alex[[BR]] == Feedback tijdens vergadering voor Alex == - Algemeen:[[BR]] - Verwerk research questions document in paper[[BR]] - Kort ingaan op mensen (selecteer subset papers over mensen), of als contrast aanbieden[[BR]] - Introduction:[[BR]] - Meer structuur[[BR]] - Van algemeen naar specifiek[[BR]] - Tabel met negotiation models, aankruisen welke van toepassing[[BR]] - Veel citations gelden alleen voor mensen[[BR]] - Pressure:[[BR]] - Introductie van dit hoofdstuk afhankelijk van nog ontbrekende citaten[[BR]] - "Unlimited time" kan weg in introductie van dit hoofdstuk omdat agents altijd gemotiveerd zijn[[BR]] - 3.1.1 en 3.1.2 samenvoegen[[BR]] - 3.1.3 en 3.1.4 samenvoegen[[BR]] - Maak een plaatje van structuur als dit mogelijk is[[BR]] == Feedback tijdens vergadering voor Mark == - Algemeen:[[BR]] - Verwerk research questions document in paper[[BR]] - Voeg offline learning toe[[BR]] - Koen's paper mergen[[BR]] - ~~Abstract:~~[[BR]] - ~~Kijk na dat deze survey wel de enigste is ("learning in negotiation" door Sycara)~~[[BR]] - ~~Introduction:~~[[BR]] - ~~Tabel met negotiation models, aankruisen welke van toepassing~~[[BR]] - ~~Mensen uit intro, merk op dat menselijk gedrag vaak net niet gemodelleerd wordt~~[[BR]] - ~~Benoem de uitdaging aan begin van pagina 2~~[[BR]] - Components:[[BR]] - Titel aanpassen - Genetische algoritmes ontbreken - Taxonomy of Negotiation Models:[[BR]] - 4.2 en 4.3 kunnen samen[[BR]]